Stabæk Fotball er en av regionens sterkeste merkevarer og har vært en toppklubb i norsk fotball i over 25 år.

Stabæk Fotball er kjent for å ha et godt utviklingsmiljø for unge fotballspillere. Utviklingsarbeidet er sterkt forankret i vårt styre og i vår strategiplan.

I stillingen som keepertrener i Stabæk akademiet må man evne å jobbe strukturert og selvstendig. Som keepertrener har du inntil fem økter for G11-G15. I tillegg har du tre økter med G19, samt to økter i regi av NTG. Treneren skal også bidra for/hospitere med A-laget ved behov. Det betyr at du som keepertrener skal ha ansvar og oversikt over keeperne i akademiet. Mye av aktivteten er på ettermiddag- og kveldstid. Noe helgearbeid må påregnes.   

I tillegg skal du som keepertrener også bidra på to fotballskoler i året, samt gjennomføre keepertiltak etter ønske/behov.  

Arbeidsoppgaver vil være å forberede, gjennomføre og evaluere treningsøktene, samt holde spillersamtaler og lage utviklingsmål for aktuelle spillere.

Litt om jobben:

• Rette seg etter instruks fra Utviklingsansvarlig og Keepertrener A-lag. 
• Bidra med sin kompetanse i den sportslige utviklingen av Stabæk Akademiet. 
• Følge og implementere de punkter i strategiplan/sportsplan som vedkommer trenerens oppgaver.  
• Følge og implementere klubbens fagplan og «blaa tråd».   
• Planlegge treningsopplegg for laget og følge klubbens retningslinjer innenfor de økonomiske rammer som er gitt av klubben. 

• Følge klubbens sportslige retningslinjer: intern hospitering fra G11 og oppover, turneringskalender, delta aktivt i trenerkollegium, ha oversikt over årsplan, uttak av spillere til stall/representasjon OFK/NFF.  
• På anmodning skal treneren delta i møter med klubben, hvor han skal legge frem en sportslig vurdering av lagets og enkeltspilleres prestasjoner. 
• Være talentspeider for Stabæk Fotball vedrørende unge keepertalenter.  
• Aktuelle navn presenteres for Utviklingssjef som følger opp andre klubber
• Opptre positivt ift til sone/kretslag og være imøtekommende til lokale og andre klubber/spillere/foresatte/trenere som henvender seg til klubben/laget. 

• Alt fravær skal forhåndsavtales med Utviklingssjef, samt støtteapparat. 
• Profilere klubbens sponsorer i forbindelse med utførelsen av kontrakten. 
• Møte i trenerforum. 

Lønn etter avtale

Søknad kan sendes til [email protected]